1. Organizator naboru

Nadleśnictwo Radoszyce

ul. Piotrkowska 29

26-230 Radoszyce

tel. 41 373 15 95

e-mail: radoszyce@radom.lasy.gov.pl

2. Określenie stanowiska

Główny(a) księgowy(a) nadleśnictwa

3. Adresaci naboru

Przedmiotowy nabór zewnętrzny skierowany jest do wszystkich osób spełniających wymagania zawarte w niniejszym ogłoszeniu o naborze.

4. Opis czynności wykonywanych na stanowisku – zakres ważniejszych zadań

Główny(a) księgowy(a) nadleśnictwa:

• kieruje pracą Działu Finansowo - Księgowego;
• odpowiada za całokształt spraw finansowo-księgowych prowadzonych w Nadleśnictwie, a w szczególności wykonuje zadania i ponosi odpowiedzialność
  w zakresie księgowości, finansów, planowania finansowo - gospodarczego oraz analiz i sprawozdawczości w zakresie związanym z gospodarką finansową;
• organizuje i sprawuje kontrolę wewnętrzną dokumentów finansowo - księgowych Nadleśnictwa, w tym w szczególności opracowuje i przedstawia do zatwierdzenia przez nadleśniczego regulamin kontroli wewnętrznej, schemat obiegu dokumentów Nadleśnictwa oraz zasady prowadzenia i rozliczania inwentaryzacji składników majątkowych;
• czuwa nad celowością i prawidłowością wydatkowania przez Nadleśnictwo środków finansowych oraz nad przestrzeganiem przepisów finansowych, zasad wystawiania i obiegu dokumentów księgowych i dysponowania środkami materialnymi w celu zapobieżenia marnotrawstwa mienia i niegospodarności;
• odpowiada za właściwe i terminowe regulowanie zobowiązań Nadleśnictwa
  i egzekwowanie wszelkich należności (łącznie z doprowadzeniem do egzekucji komorniczych);
• współpracuje z zastępcą nadleśniczego przy organizacji sprzedaży drewna;
• weryfikuje poprawność formalną oraz zgodność z planami finansowo -gospodarczymi Nadleśnictwa:
• kalkulacji związanych z zamawianiem przez Nadleśnictwo usług, dostaw i robót budowlanych,
• zawieranych przez Nadleśnictwo umów i porozumień niosących za sobą skutki finansowe z wyjątkiem umów o pracę, innych pism i dokumentów związanych
  ze zobowiązaniami finansowymi Nadleśnictwa oraz dotyczących zmian w stanie rzeczowym i pieniężnym składników majątkowych, zmian w stanie dokumentacji lub sprawozdawczości związanej z gospodarką finansową Nadleśnictwa, zmian
  w zakresie planowania, zmian w zakresie ewidencji składników majątkowych oraz zmian w zakresie porozumień i rozliczeń z odbiorcami i dostawcami Nadleśnictwa.
• W przypadku nieobecności głównego księgowego ww. dokumenty parafowane
• są przez pracownika Działu Finansowo-Księgowego, który go zastępuje.
• pełni obowiązki kontrolne zgodnie z postanowieniami Regulaminu kontroli wewnętrznej Nadleśnictwa;
• na podstawie materiałów przekazanych przez Dział Administracyjno - Gospodarczy prowadzi sprawy związane ubezpieczeniem Nadleśnictwa od odpowiedzialności cywilnej oraz ubezpieczeniem składników majątkowych Nadleśnictwa z wyjątkiem spraw związanych z ubezpieczeniem środków transportu.

Szczegółowy zakres obowiązków i odpowiedzialności służbowej zostanie ustalony po zatrudnieniu.

5. Wymagania formalne (niezbędne)

• Wykształcenie wyższe i 4 lata pracy w księgowości lub średnie i 8 lat pracy
  w księgowości;
• Spełnienie kryteriów określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 28 września
  1991 r. o lasach;
• Zaświadczenie o zdaniu egzaminu warunkującego nadanie stopnia służbowego
  po raz pierwszy zgodnie z § 6 ust. 1 rozporządzenia Ministra środowiska z dnia
  14 stycznia 2003 r. w sprawie stanowisk, stopni służbowych oraz zasad wynagradzania w Służbie Leśnej (z późniejszymi zmianami), przy czym:
• w przypadku braku zaświadczenia o zdanym egzaminie Nadleśnictwo Radoszyce złoży wniosek do RDLP w Radomiu o wyznaczenie terminu egzaminu dla kandydata po ogłoszeniu wyników naboru,
• do czasu pozytywnego zdania egzaminu do Służby Leśnej i otrzymania zaświadczenia kandydat zostanie zatrudniony na stanowisku niezaliczanym do Służby Leśnej – księgowy, na warunkach zawartych w Ponadzakładowym Układzie Zbiorowym Pracy dla Pracowników PGL LP z dnia 29 stycznia 1998 r. (z późniejszymi zmianami).

6. Wymagania dodatkowe

• Znajomość obowiązujących przepisów prawa w zakresie wykonywanych zadań;
• Umiejętność obsługi pakietów biurowych typu Office;
• Wiedza dotycząca systemów komputerowych wykorzystywanych w nadleśnictwie;
• Ukończone kursy, szkolenia przydatne na stanowisku objętym naborem;
• Posiadanie prawa jazdy kategorii B.

7. Oczekiwania wobec kandydata

• Umiejętność pracy w zespole;
• Umiejętności analityczne;
• Samodzielność, komunikatywność, odpowiedzialność;
• Bardzo dobra organizacja własnej pracy;
• Dyspozycyjność;
• Chęć samodoskonalenia się i pogłębiania wiedzy.

8. Katalog wymaganych dokumentów

• List motywacyjny z adresem do korespondencji oraz numerem telefonu i adresem poczty e-mail – opatrzony własnoręcznym podpisem;
• CV – opatrzone własnoręcznym podpisem;
• Kserokopie dokumentów potwierdzających: wykształcenie, staż pracy,  kwalifikacje zawodowe, ukończone kursy, szkolenia itp. dotyczące stanowiska pracy, na które prowadzona jest rekrutacja (oryginały tych dokumentów do wglądu podczas ewentualnej rozmowy kwalifikacyjnej);
• Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika Lasów Państwowych – (załącznik nr 1 do ogłoszenia);
• 6) Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Nadleśnictwie Radoszyce (załącznik nr 2 do ogłoszenia);
• 7)  Oświadczenie kandydata (załącznik nr 3 do ogłoszenia).

9. Warunki zatrudnienia

• Miejsce wykonywania pracy – biuro (siedziba) Nadleśnictwa Radoszyce, adres: ul. Piotrkowska 29, 26-230 Radoszyce;
• Umowa o pracę na czas określony – w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy;
• Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy;
• Wynagrodzenie zgodne z zasadami wynagradzania obowiązującymi w PGL LP;
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• Świadczenia zdrowotne i socjalne.

10. Termin i miejsce składania ofert

• wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie:

- pocztą tradycyjną na adres: Nadleśnictwo Radoszyce ul. Piotrkowska 29, 26-230 Radoszyce
- osobiście w biurze Nadleśnictwa Radoszyce – sekretariat, pokój nr 9

w terminie do 18 kwietnia 2025 roku do godz. 13.00 z dopiskiem na kopercie „Dokumenty aplikacyjne na stanowisko Główny(a) księgowy(a) nadleśnictwa”.

• O terminie złożenia dokumentów decyduje data ich wpływu do nadleśnictwa;
• Dokumenty złożone po ww. terminie nie będą rozpatrywane;

• Dokumenty, które wpłyną do nadleśnictwa po terminie wskazanym jak wyżej
  nie będą przyjęte do postępowania rekrutacyjnego i bez otwierania koperty zostaną odesłane na adres korespondencyjny nadawcy;
• Dokumenty przesłane drogą elektroniczną nie będą rozpatrywane i zostaną trwale usunięte z systemu elektronicznego.

11. Procedura rekrutacyjna

Proces rekrutacji prowadzić będzie Komisja rekrutacyjna powołana przez Nadleśniczego Nadleśnictwa Radoszyce. Rekrutacja prowadzona będzie w dwóch etapach:

• Etap I – weryfikacja złożonych przez kandydatów dokumentów pod względem spełnienia wymagań formalnych (niezbędnych) oraz spełnienia wymagań dodatkowych;
• Etap II – rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi kandydatami (max. 5 osób), którzy spełnili wymagania formalne i otrzymali najwięcej punktów. O terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub pocztą elektroniczną.

12. Informacje dodatkowe

• Wyniki naboru nie są podawane do publicznej wiadomości;
• Postępowanie kwalifikacyjne i jego rozstrzygnięcie jest ostateczne i nie podlega zaskarżeniu i odwołaniu;
• Nadleśniczy Nadleśnictwa Radoszyce zastrzega sobie możliwość unieważnienia naboru na każdym etapie bez podania przyczyny;
• Dokumenty aplikacyjne osób, które ubiegały się o zatrudnienie w Nadleśnictwie Radoszyce, będzie można odebrać  w terminie 14 dni od dnia zakończenia procesu naboru. Po tym terminie nie odebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone. Dokumenty aplikacyjne kandydata wyłonionego w procesie naboru zostaną dołączone do jego akt osobowych;
• Nadleśnictwo Radoszyce nie zwraca kandydatom kosztów związanych z rekrutacją;
• Wszelkie dodatkowe informacje w sprawie naboru można uzyskać w siedzibie Nadleśnictwa Radoszyce – ul. Piotrkowska 29, 26-230 Radoszyce lub telefonicznie w dni robocze od godz. 7.20 do godz. 15.20. Osobą upoważnioną do udzielania informacji jest Liliana Resiak-Konieczna – specjalista ds. pracowniczych, tel. 600 877 275.

Załączniki

1. Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika Lasów Państwowych
2. Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Nadleśnictwie Radoszyce
3. Oświadczenie kandydata